根据教育部有关精神和文件，为确保我校毕业生就业签约率的真实性和准确性，定期开展全校就业签约率和统计工作核查工作。具体规定如下：

一、时间安排：

每年4月—5月   辅导员自查

每年5月—6月   院系内辅导员互查、总结

每年6月—8月   就业指导中心核查

二、实施办法

1．由各院系办公室主任牵头全面落实、组织核查工作，要落实自查责任人并把院系的核查结果形成文字材料，并于5月底之前报就业指导中心邮箱；

2．辅导员根据就业数据管理平台上现有的学生就业信息（四联单黄联），结合学生目前实际就业进展情况及时进行核对、更正，并将其相关内容补充完整；

3．就业指导中心根据各院系递交核查总结的先后秩序进行核查，并于6月底向各院系反馈核查结果；

4．结果反馈日起至8月25日以前各院系完成整改。

三、核查内容

1．生源地和就业地点不一致。重点核查的是生源地为大城市，就业单位是小城市或乡村的学生信息。

2．异地就业学生的材料进行自查。

3．被就业。协议书的有效期（签约半年或三个月，学生尚未毕业协议书已经失效）、签约单位与盖章单位不统一或者说不严密（协议书签约单位是甲、盖章的是乙单位）、学生就业单位张冠李戴等。

4．名义上就业。四联单、合同等佐证材料是真实的，但学生就业去向是假的，造成名义上的就业。

5．为奖励而就业。