一、指导思想

主要面向在我校办理退休手续的教职工，以《中华人民共和国老年人权益保障法》为依据，认真落实党和政府的有关老龄工作的方针政策，紧紧围绕“老有所养，老有所医，老有所教，老有所学，老有所为，老有所乐”工作目标，架起学校与退休教职工之间互相沟通的桥梁，更好地服务于全体退休教职工。

二、基本情况

  截止到2019年4月，由我校人事处办理退休的教职工有19人，其中11人在原工作岗位返聘。

三、工作要点

1、在办理退休手续时做好退休教职工的信息登记和管理，根据退休人员情况变化，及时更新。

2、关心退休教职工健康生活，为大家征订老年报，定期寄送东海校报。

3、开展“冬送暖、夏送凉”等工作。特别是要为孤寡、特困、伤残、重病、高龄、失独等困难退休教工做好服务工作。做到普遍关心与重点关心、临时关心和经常关心相结合。

4、重大节庆日，如校庆、重阳节，酌情邀请退休教职工回学校参加庆典及相关活动，使他们及时了解学校的发展动态。

人事处

2019年4月